Аналитический обзор основных направлений кадровой политики гостиничного предприятия

Н. В. Шабалина

Авторы

Н. В. Шабалина Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова

Ключевые слова:

гостиничное предприятие, анализ, кадровая политика, менеджмент

Аннотация

В статье рассмотрены основные вопросы кадровой политике гостиничного предприятия. Проанализированы типы кадровой политики гостиничного предприятия и сделаны выводы способствующие повышению эффективности функционирования гостиничного предприятия.

Биография автора

Н. В. Шабалина, Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова

Шабалина_Н.В_150x174_.jpg

кандидат географических наук, доцент, зам. декана по доп. образованию географического факультета

Библиографические ссылки

Дусенко С.В. О подготовке кадров для гостиничной сферы в современных условиях / Дусенко С.В.//В сборнике: Туризм как межотраслевой комплекс экономики региона материалы Научно-практической конференции. 2010. С. 232-235

Конюхова Г.П., Определение цены туристского продукта и доходов от его реализации с помощью методов математической статистики /Конюхова Г.П., Бритвина В.В., Конюхов В.Г.// В сборнике: Физическая культура, спорт, туризм: научно-методическое сопровождение: Материалы Всероссийской научно-практической конференции с международным участием. Редакционная коллегия: Е. В. Старкова (главный редактор); Т. А. Полякова (научный редактор). Пермь, 2014. С. 157-159.

Бритвина В.В., Оценка экономического воздействия туризма на экономику региона методами математической статистики /Бритвина В.В., Конюхова Г.П., Конюхов В.Г.// Научное обозрение. 2014. No 11-1. С. 336-338.

Кружалин В.И., География туризма /Кружалин В.И., Мироненко Н.С., Зигерн-Корн Н.В., Шабалина Н.В.// Учебник / Москва, 2014. Сер. Бакалавриат