О подходах к регуляции социально-психологического климата трудовых коллективов в организации

  • Александра Сергеевна Кондратьева Российский государственный социальный университет, г. Москва
  • Анастасия Сергеевна Никитина Российский государственный социальный университет, г. Москва
Ключевые слова: мотивация, социально-психологический климат, оптимизация, трудовой коллектив

Аннотация

В данной статье рассмотрена роль социально-психологического климата трудовых коллективов в эффективности работы организации, в частности в период оптимизационных процессов. Приводятся методы и инструменты регуляции социально-психологического климата трудовых коллективов в целях снижения уровня его негативного воздействия на процессы организации. Особым образом отмечена роль мотивации, как одного из наиболее эффективных методов социально-психологической регуляции.

Биографии авторов

Александра Сергеевна Кондратьева, Российский государственный социальный университет, г. Москва

магистрант

Анастасия Сергеевна Никитина, Российский государственный социальный университет, г. Москва

магистрант

Литература

Российский патент 2018 года по МПК G06F15/00 G06Q10/00 Способ разработки рекомендаций по оптимизации рентабельности предприятия и система, его реализующая // Патент № RU2667726C1 / Смирнова М. А.

Дьяченко Екатерина Игоревна, Лымарева Ольга Александровна Роль мотивации и стимулирования трудовой деятельности в системе управлении персоналом современной организации // Символ науки. 2017.

Тисунова В. Н., Грибанова Ю. В., Кравцов Д. Н. Управление социальнопсихологическим климатом в коллективе как средство улучшения управленческих коммуникаций и обеспечения экономической безопасности организации. // Коммуникология: электронный научный журнал. Том 2. № 1, 2018.

Жовтоножко В. В. (2016). Исторический анализ термина «Социальнопсихологический климат» в отечественной науке. // Власть. № 3 (2016).

Машков В. Н. (2002). Психология управления: учебное пособие. СПб.: Издательство Михайлова. 256 с.

Гуськова Е. А., Ярушкин Н. Н. (2014). Взаимосвязь социальнопсихологических характеристик трудового коллектива с удовлетворенностью работой персонала // Вестник Самарской гуманитарной академии. Серия: Психология. № 2 (16).

Бекирова Марина Геннадьевна, Перфильева Ирина Витальевна, Чуб Маргарита Владимировна Мотивация как процесс трудовой деятельности // УЭкС. 2015. № 2 (74).

Опубликован
2020-08-02
Как цитировать
Кондратьева, А. С., & Никитина, А. С. (2020). О подходах к регуляции социально-психологического климата трудовых коллективов в организации. Научные труды ЦНИИ русского жестового языка, (3), 35-45. извлечено от http://journal.jest.su/index.php/sw/article/view/216

Наиболее читаемые статьи этого автора (авторов)